Aktueller Arbeitsmarkt in M-V

Arbeitsmarkt Oktober 2019

Hohe Binnennachfrage kurbelt Wirtschaft an

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Die Arbeitslosigkeit ist in Mecklenburg-Vorpommern im Oktober 2019 gegenüber dem Vorjahr erneut deutlich zurückgegangen. Nach Angaben der Bundesagentur für Arbeit waren 53.500 Menschen arbeitslos gemeldet. Im Vergleich zum Vorjahresmonat ist dies ein Rückgang um 4.800 Arbeitslose (-8,3 Prozent). Die Arbeitslosenquote im Land beträgt aktuell 6,5 Prozent. Damit präsentiert sich der Arbeitsmarkt im Oktober so golden wie nie zuvor. Die Beschäftigung zieht weiter an, die Einstellungsbereitschaft ist hoch. Es wird deutlich, dass vor allem durch die hohe Binnennachfrage die heimische Wirtschaft weiter vorankommt. Im Vergleich zum Vormonat September 2019 ist die Arbeitslosigkeit um 330 Arbeitslose (0,6 Prozent) leicht gestiegen. Die niedrigste Arbeitslosenquote liegt im Landkreis Rostock mit 4,7 Prozent, die höchste Quote in Schwerin mit 8,4 Prozent.

Qualifizierung ist Fachkräftesicherung

Außenansicht der Zentrale der Bundesagentur für Arbeit © Bundesagentur für ArbeitDetails anzeigen
Außenansicht der Zentrale der Bundesagentur für Arbeit © Bundesagentur für Arbeit

Besonders erfreulich ist, dass der Abbau der Arbeitslosigkeit alle Altersgruppen betrifft. Die Fachkräfteentwicklung in den Unternehmen gehört zu den herausforderndsten Themen für die heimische Wirtschaft. Die eigenen Mitarbeiter zu qualifizieren, muss dabei ein wichtiger Beitrag sein, um den eigenen Fachkräftebedarf langfristig zu sichern. Entscheidend ist es, die Beschäftigten heute so weiterzubilden, dass sie für die gefragten Qualifikationen von morgen gerüstet sind. Dazu hat das Wirtschaftsministerium die Rahmenbedingungen insbesondere für Weiterbildung und Qualifizierung deutlich verbessert. Die Programme, wie zum Beispiel die Erweiterung der Qualifizierungsrichtlinie und die Erweiterung der Einstellungsrichtlinie, können intensiv genutzt werden.

Weiter Nachholbedarf bei Aufbau wirtschaftlicher Leistungsfähigkeit – Abbau Langzeitarbeitslosigkeit

Trotz der guten Entwicklung auf dem Arbeitsmarkt ist noch eine Menge zu tun. Es besteht weiter Nachholbedarf beim Aufbau der wirtschaftlichen Leistungsfähigkeit in MV, um die Grundlagen für weitere Arbeitsplätze und für höhere Löhne und Einkommen zu schaffen. Wichtige Themen sind dabei die Stärkung der Industrie, der Ausbau der Gesundheitswirtschaft sowie die Erhöhung der Markt- und Exportfähigkeit der Unternehmen. Derzeit werden aufgrund der guten Konjunkturlage Arbeitslose eingestellt, die lange Zeit keine realistische Chance auf einen Arbeitsplatz hatten. Der Abbau der Langzeitarbeitslosigkeit ist eine der wesentlichen Aufgaben der Arbeitsmarktpolitik im Land. Aktuell sind 18.900 Menschen langzeitarbeitslos. Das sind 13.000 (40,8 Prozent) weniger als vor fünf Jahren.

Deutlich mehr sozialversicherungspflichtige Jobs

Durch die positive Konjunkturentwickelung entstehen weiter mehr Jobs auf dem ersten Arbeitsmarkt. Der Zuwachs bei den sozialversicherungspflichtigen Jobs hält weiter an. Derzeit gibt es – aktuelle Zahlen aus dem August – insgesamt 582.000 sozialversicherungspflichtige Beschäftigungsverhältnisse (+4.900 oder 0,8 Prozent) in Mecklenburg-Vorpommern. Im Vergleich zum Vorjahr sind im Gesundheits- und Sozialwesen 2.800 Stellen, im verarbeitenden Gewerbe 1.500 sowie im Baugewerbe 700 weitere Arbeitsplätze entstanden.

Berufliche Perspektiven auf Durchstarten in MV

Die Fachkräfteinitiative „Durchstarten in MV“ wirbt für Perspektiven in Mecklenburg-Vorpommern. Der Azubi-Atlas, eine der beliebtesten Suchmaschinen für Ausbildungsberufe im Land, ist das Herzstück der Kampagnenwebseite. Hier haben sich rund 1.500 Unternehmen mit über 2.600 Ausbildungsangeboten in etwa 270 Berufen angemeldet. Jugendliche sollten die Angebote intensiv nutzen.

Auf dem Portal können sich Ausbildungsinteressierte schnell und unkompliziert informieren, wo es Ausbildungs- und Praktikumsplätze in der gewünschten Region gibt. Eine Umkreissuche bietet ihnen die Chance, nicht weitab vom Wohnort einen Ausbildungsplatz zu finden. Hier sind unterschiedliche Entfernungen von 0 bis 200 Kilometer vom Wohnort wählbar. Darüber hinaus werden Unternehmen mit ihren Adressen konkret benannt, die bei uns in Mecklenburg-Vorpommern ausbilden. Die Informationen zu den Unternehmen zeigen an, ob es sich um einen „TOP-Ausbildungsbetrieb“ der IHKs in MV handelt oder auch, ob Praktikumsplätze angeboten werden und vieles mehr.

Außerdem gibt es auch ein paar gute Tipps von der Erstellung der Bewerbungsmappe bis hin zur Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch. Darüber hinaus steht ein Überblick über die verschiedenen Ausbildungsarten zur Verfügung.

Die Anmeldung für Unternehmen und die Nutzung für Ausbildungsplatzsuchende ist kostenlos. „Durchstarten in MV“ ist eine Initiative des Wirtschaftsministeriums und der Industrie- und Handelskammern des Landes.

 

Alle Informationen zur Kampagne unter:

www.durchstarten-in-mv.de
www.facebook.com/DurchstartenInMV
www.instagram.com/durchstarteninmv

Kontakt

Hausanschrift
Ministerium für Wirtschaft, Arbeit und Gesundheit Mecklenburg-Vorpommern
Abteilung 5 - Arbeit
Referat 500 - Arbeitsmarktpolitik des Bundes; Rechtsangelegenheiten der Abteilung
Johannes-Stelling-Straße 14
19053 Schwerin
Referatsleiterin
Annegret Steinhäuser
Telefon: 0385-588 5500
Telefax: 0385-588 5052

Publikationen und Dokumente

Arbeitslose und Arbeitslosenquoten nach Bundesländern im Oktober 2019
Der Arbeitsmarkt in Mecklenburg-Vorpommern im Oktober 2019
Bilanz Berufsberatungsjahr 2018/2019 in Mecklenburg-Vorpommern